A Covid-19 járvány óta a vállalati irodahelyiségek jelentős átalakuláson mentek keresztül, mivel a cégek igyekeznek a munkavállalók számára vonzóbb tereket biztosítani, hogy visszacsábítsák őket az irodába, illetve új munkatársakat vonzzanak, valamint mindenki számára jobb munkahelyi élményt nyújtsanak.
Az egyik legnépszerűbb trend szerint az irodák inkább éttermek vagy kávézók kinézetét és hangulatát idézik, hogy elősegítsék a kollégák szocializációját és együttműködését, miközben olyan tereket biztosítanak, ahol valóban szívesen dolgoznak az emberek. „Olyan teret kapunk, amely kihasználja a fizikai jelenlét értékét – mindezt egy olyan környezetben, amely kevésbé merev a hagyományos irodához képest” – mondta Brian Ledder, a HLW építésziroda vezető tervezési stratégája.
Kávézói hangulatot idéző irodatér
Tavaly ősszel készült el a Gensler tervezésében egy nemzetközi tanácsadó cég chicagói irodája, mely kiváló példa a kávézói hangulatot megidéző térre. A rágcsálnivalók és a nitróval csapolt sör, a munkatérként funkcionáló, jól megvilágított zugok és fülkék, valamint a lemezjátszó olyan légkört teremtenek, amely messze eltér a hagyományos irodahelyiségektől. „Az így kialakított helyiség mindazokat a dolgokat tartalmazza, amelyeket otthon általában nem kaphatnánk meg, ez pedig arra ösztönzi az embereket, hogy jelenléti munkavégzésben dolgozzanak” – ecsetelte Sarah Adams, a Gensler tervezési igazgatója.
Kulcsfontosságú szempont, hogy a tereket könnyen át lehessen alakítani a nagyobb rendezvények és egyéb társadalmi összejövetelek számára. Az iroda-kávézó berendezési tárgyai egymásra helyezhetők, mozgathatók és kihúzhatók. „Olyan tényezők változhatnak meg hirtelen, amelyekhez gyorsan kell alkalmazkodni. Itt tényleg minden arról szól, hogy az egész nagyon rugalmas legyen, ugyanakkor a tér ne keltse az átmenetiség érzését” – tette hozzá Adams. Az is fontos, hogy a hagyományos munkaterületeknek is maradjon hely, azok számára, akik inkább ilyen körülmények között dolgoznak szívesebben.
I Forrás: behaviour.hu
