A Covid-járvány lecsengése óta élénk vita alakult ki a cégvezetők körében azzal kapcsolatban, hogy a távmunka, a home office mennyiben befolyásolja a dolgozók termelékenységét, ezáltal a vállalatok eredményeit. Sok cégnél azzal az indokkal rendelték vissza az irodákba a dolgozókat, hogy a home office keretei között nem elég produktívan dolgoztak.
Egy friss kutatás most azonban azt mutatta ki, hogy a távmunka terén teljes rugalmasságot biztosító amerikai tőzsdei cégek bevétele négyszer nagyobb mértékben növekedett 2020 és 2022 között, mint a távmunkát egyáltalán nem engedélyező, vagy azt csak heti pár napban biztosító vállalatoké.
A koronavírus-járvány időszakában számos vállalat kényszerűségből tért át az otthoni munkavégzést lehetővé tevő működésre. Bár a Covid időszaka bebizonyította, hogy a home office valódi, kivitelezhető opció lehet olyan munkakörökben, amelyek távolról is betölthetők, a járvány elmúltával mégis sok cég rendelte vissza az irodákba dolgozóit.
A teljes cikk: Mennyire dolgoznak keményen az emberek home office-ban? Itt az igazság!
